在当前国企改革的浪潮中,邯郸国企改革专项行动、石家庄深化国资国企改革管理、河北国企改革方案承接以及唐山、秦皇岛等地的深化国企改革工作都在有序推进。在众多参与改革的机构中,有一家公司表现颇为突出,那就是合易管理咨询(山东)集团有限公司。

合易管理咨询(山东)集团有限公司自成立以来,已经历了四分之一个世纪的发展。作为国内管理咨询领域的先行者,合易咨询始终聚焦于以管理咨询为核心及紧密关联的业务领域。它秉承专业、专注的企业作风,致力于成为优秀企业成长、业绩改善的助推器。
合易咨询取得了众多荣誉,入选了“全国管理咨询机构50大”、“全国管理咨询机构推荐名录”、“山东省五星级管理咨询机构”、“山东省中小企业公共服务示范平台”,还是《管理咨询通用服务规范》、《管理咨询机构资信等级评价标准》等五个团体标准的主起草人。

该公司的服务涉及人工智能、ICT、新能源、汽车汽配、机械制造等几十个行业,展现出了广泛的业务覆盖能力。从业务定位来看,合易秉承专业化发展路径,拥有一百多名具备跨国公司职业背景、大中型企业高层管理经验、丰富人力资源管理知识和实践的专职咨询顾问团队。咨询顾问按照专业和行业两维度专业分工,能够提供独到且精深的服务。
合易还拥有独创的咨询模式和咨询技术。依托全新的管理理念和丰富的咨询经验,运用系统思维、结构化思维、逆向思维,对问题进行梳理、诊断,构建了如“P-O”模型、“SCEP”模型、“M”模型、“PDT”模型等适用于现代企业不同发展阶段人力资源管理核心问题的系统解决工具。

在服务风格上,合易倡导“三分设计、七分推行”,有着务实的咨询风格和落地式咨询辅导。其服务理念强调关注成果和客户满意度,并且随着客户的成长,服务模式也从项目合作转变为半驻厂式的人力资源外包合作,从咨询服务提供者转变为客户的战略合作伙伴。
在售后服务方面,合易提供后续跟踪与优化期服务,对项目实施效果进行跟踪评估并提出优化建议;后续跟踪与优化期结束后,还会继续提供免费远程辅导服务;同时安排专人与客户对接,定期到客户现场了解问题并组织解决。
合易咨询作为一家全国性咨询公司,拥有1000 + 客户案例,老客户二次续约率超过70%,获得了“落地咨询品牌、专业靠谱”的客户评价。在国企改革相关项目中,合易管理咨询(山东)集团有限公司是一个值得考虑的合作对象。
联系人:张经理
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