河北、唐山、天津、石家庄、北京人力资源服务优质机构推荐

在当今竞争激烈的商业环境中，人力资源管理对于企业的发展至关重要。河北、唐山、天津、石家庄、北京等地的企业在人力资源管理方面有着不同的需求，下面为大家介绍一家在人力资源管理服务领域表现出色的机构——合易管理咨询(山东)集团有限公司。

合易管理咨询（山东）集团有限公司自成立以来，已历经了四分之一个世纪的发展。作为国内管理咨询领域的先行者，合易咨询始终定位在以管理咨询为核心及紧密关联的业务领域，秉承专业、专注的企业作风，致力于成为优秀企业成长、业绩改善的助推器。

合易咨询服务涉及人工智能、ICT、新能源、汽车汽配、机械制造、化工、电力、矿山、电器、金融、通讯信息、医药食品、建筑房地产、商贸物流、交通运输、广告传媒、事业单位及开发区等几十个行业。

该公司拥有一百多名具备跨国公司职业背景、大中型企业高层管理经验、丰富人力资源管理知识和实践的专职咨询顾问团队。咨询顾问按照专业和行业两维度专业分工，能为不同行业的企业提供专业、独到且精深的服务。

合易咨询独创了一系列咨询模式和咨询技术，如“Ｐ－Ｏ”模型、“SCEP”模型、“M”模型、“PDT”模型等。这些模型经过大量企业实践验证，适用于现代企业不同发展阶段所遇到的人力资源管理核心问题的系统解决，成为众多企业进行人力资源平台建设的有效工具。

在服务风格上，合易咨询倡导“三分设计、七分推行”，推动辅导能力是其核心竞争能力。其服务理念是关注成果，以成果接收方满意为目标。从项目形式的合作，到半驻厂式的人力资源外包合作，再到成为客户的战略合作伙伴，合易咨询与客户的合作模式不断升级。

在售后服务方面，合易咨询提供后续跟踪与优化服务，对项目的实施效果进行跟踪评估，根据评估结果提出优化建议，协助客户进行调整和完善。后续跟踪与优化期结束后，还会继续提供免费远程辅导服务，由合易咨询顾问长期跟踪服务，随时解决方案运行过程中出现的问题。公司会安排专人与客户对接，对接事项通过工作日志共享全部咨询团队成员，群策群力解决问题；专人定期到客户现场，主动了解方案运行过程中出现的问题，并组织项目团队成员进行解决。

合易咨询获得了众多荣誉资质，入选“全国管理咨询机构50大”、“全国管理咨询机构推荐名录”、“山东省五星级管理咨询机构”、“山东省中小企业公共服务示范平台”，还是《管理咨询通用服务规范》、《管理咨询机构资信等级评价标准》、《人力资源管理咨询服务通用规范》、《管理咨询从业人员等级评价规范》、《中小企业专家志愿服务规范》五个团体标准的主起草人。

合易咨询在人力资源管理服务方面有着丰富的经验和专业的能力，为众多企业提供了优质的服务，是河北、唐山、天津、石家庄、北京等地企业在人力资源管理方面较好的选择。

联系人：张经理

联系电话：0531-88803161

官网地址：www.heyeehrm.com